SIPAT: Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho
Atualmente muito se discute sobre a importância da prevenção da saúde e da segurança no ambiente de trabalho, porém, há poucos anos não existia esta latente preocupação e os prejuízos eram ainda mais alarmantes, tanto para os funcionários, quanto para as contratantes. Por isso, pensando em melhorar a condição de trabalho, foi regulamentado pela legislação trabalhista a obrigatoriedade anual da Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho (SIPAT).
A SIPAT é realizada em conjunto com o Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT), por meio das normas da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), os quais devem propor atividades informativas, como por exemplo, gincanas, palestras, dinâmicas, intervenções teatrais, workshops e sorteios, visando fortalecer a consciência de todos os envolvidos.
A legislação brasileira prevê que temas como Doenças Sexualmente Transmissíveis (DSTs), Alcoolismo e Tabagismo sejam referenciados todos os anos, contudo, diversos temas podem e merecem juntamente ser abordados. Alguns exemplos interessantes: nutrição, ergonomia, saúde preventiva, consequência dos acidentes (incluindo exemplos e histórico da própria empresa), uso consciente do plano de saúde, gestão de finanças, gestão do tempo e controle do estresse.
Além disso pode ser uma excelente oportunidade para coletar indicadores de saúde, para que a contratante tenha ampla noção da saúde de sua população e para que cada um tenha uma visão de sua própria condição física, formando então uma cultura preventiva e do autocuidado.
Algumas dicas para que esta semana seja inspiradora:
- Busque ajuda especializada
Uma consultoria de organização de eventos corporativos pode fazer toda a diferença no planejamento. Sempre verifique a experiência do consultor que irá atender, além de buscar referências.
- Promova atividades inovadoras
Busque inovar e melhorar a cada ano para manter a expectativa dos participantes.
- Dedique-se à comunicação
Com auxílio dos departamentos de marketing e comunicação da empresa, é possível traçar um plano estratégico, pensando sempre em usar todos os canais disponíveis (incluindo as mídias sociais).
- Demonstre o envolvimento das lideranças
Os líderes devem mostrar engajamento para sua equipe perceba a importância deste período.
Com mais de 15 anos de experiência, Bianca Vilela é graduada em Educação Física pela UNESP, pós-graduada em Fisiologia do Exercício e mestre pela Escola Paulista de Medicina. Ela é fundadora e diretora da empresa Bianca Vilela Saúde Corporativa.
Equipe Bianca Vilela Saúde Corporativa.
